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专题组织生活会好氛围这样来

脢卤录盲拢潞2014-08-30 21:55:30 脌麓脭麓拢潞

 

  
  专题组织生活会的最佳气氛是“红红脸”、“出出汗”,然而一些地方却将这“严肃”的会议,开成表扬与自我表扬、吹捧与相互吹捧的“嬉笑”会。
  细究起来原因很多,有天生喜欢听表扬话的本性使然,有不敢说与不愿说的忧虑等等。笔者以为,关键在没注意“批评”的方式方法,只要多采取使人“闻过则喜”的举措,生活会的气氛定能真心的好。
  做实会前“备”功。“胸有成竹,才能从容不迫”。在会前深入交心谈心,无疑是营造“批评会”好氛围的重要基础性工作。会前捧出真心、推心置腹,会上才能直面问题、增进共识;会前把问题谈开,把不足讲透,会上才能有的放矢、对症下药;会前不避重就轻、不回避矛盾,会上才能触及灵魂深处、触及问题实质。
  练好会上“说”功。“良言一句三冬暖,恶言一声三春寒。”批评者要出于公心、与人为善,批评时要让人感到你应该批评他,是在帮助他改正提高,而不是觉得你在发泄私愤,故意让他难堪。对于问题本身,是什么问题谈什么问题,有什么问题说什么问题,不能上纲上线、不能掺杂个人恩怨。交心谈心涉及哪些问题,会上就谈哪些问题,不搞“当面一套,背后一套”。
  只要有敢于听与说批评话的宽阔胸襟,只要注意了说与听的方式方法,批评话便与表扬话无异,怎么听怎么顺耳,民主生活会的氛围自然是极好的。(文/左梦)
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