肃清“四风”滋生的土壤

　　“洁不洁，看过节”，纠正“四风”已是纪检部门在各节点的必选动作。早发禁令提前预警、点名道姓曝光典型、多手段明察暗访、创新渠道加大宣传举报力度……中央和地方各级纪委今年抓住中秋、国庆两个重要节点，纷纷多管齐下，打出廉洁过节的“组合拳”。(《新华网》，10月7日)

　　在市场经济不断发展和改革开放的持续深入的背景下，以官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风为代表的恶劣风气疏远了干群关系，阻碍了事业发展，成为推进“群众路线教育实践活动”的绊脚石，这“四风”是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是侵害党群干群关系的重要根源。

　　反对形势主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，是我们党的一贯工作作风和优良传统，而“四风”问题不同程度地存在于少数领导和干部身上。由于领导干部是干部队伍和群众的表率和榜样，是各级党委、政府机关的带头人和领路人，领导干部在干部队伍和群众中具有较强的影响力和号召力。因此，“四风”整治工作，应从领导干部开始，老虎苍蝇一起打，才能收到实效。

　　对此，要始终坚持执政为民，加强与人民群众的直接联系，深入基层接地气，走进一线搞调研，换位思考解民忧，自觉为群众服务、对群众负责、受群众监督;要加强领导干部廉政学习和教育，让领导干部“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”;要进一步健全完善法律法规，进一步健全和完善领导干部廉政监督管理机制，严格按照《党政干部选拨任用工作条例》选贤任能;要继续坚持和深化标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉方针;要加强离任审计，加大党务、政务公开力度，从源头上预防腐败;要进一步建立完善举报制度，建立举报人奖励和保护制度，增强社会积极性;要建立长效工作机制。(文/白乌鸦)